Ce que nous faisons
Recrutement maritime, coordination de crewing et soutien à la formation dans un système professionnel
EverNautic aide les armateurs et gestionnaires de navires à trouver des officiers et membres d’équipage adaptés, à maintenir une communication fiable avec l’équipage et à soutenir les marins dans leur parcours professionnel. Les activités de formation sont coordonnées via une plateforme LMS dédiée sur learning.evernautic.com, afin de garder le recrutement et l’apprentissage clairs, traçables et professionnels.
Vérification des documents STCW
Soutien orienté MLC
Officiers et matelots
Formation via LMS
Services principaux
Soutien ciblé pour armateurs, gestionnaires de navires et marins
Recrutement
Recherche, sélection et présélection d’officiers et de membres d’équipage adaptés aux exigences propres au navire. Nous soutenons les entretiens, les vérifications de références, l’examen documentaire et une communication transparente avec l’entreprise et le marin.
Crewing
Planification d’équipage, coordination d’embarquement, soutien au remplacement et suivi pratique des documents. Notre travail de crewing vise à réduire les retards opérationnels, soutenir la conformité et maintenir une communication claire sur l’armement du navire.
Soutien à la formation
Les besoins de formation sont coordonnés via le LMS dédié d’EverNautic. Cela sépare l’accès aux cours, les dossiers d’apprentissage, les remises à niveau et le développement professionnel du recrutement, tout en soutenant des décisions d’emploi plus sûres.
Pour les armateurs
Fourniture d’équipage avec structure, vérification et suivi pratique
Nous nous concentrons sur les besoins réels des exploitants de navires : candidats dans les délais, documents corrects, adéquation de l’équipage et communication fiable. Le processus de recrutement est aligné sur le rang, le type de navire, le profil commercial et les attentes de la compagnie.
- Recherche de candidats par rang, type de navire et profil d’expérience
- Vérification des certificats, du service en mer et de la disponibilité
- Coordination des entretiens et examen pratique de l’adéquation
- Soutien au remplacement d’équipage et communication pendant la mobilisation
Pour les marins
Soutien de carrière avec offres transparentes et principes de recrutement sûrs
Nous aidons les marins à se préparer à des postes adaptés, comprendre les exigences, améliorer leur préparation aux entretiens et accéder à un soutien de formation si nécessaire. L’objectif est un emploi stable, une communication honnête et une coopération professionnelle à long terme.
- Correspondance des offres selon le rang, les documents et l’expérience
- Conseils CV et documents avant soumission
- Préparation aux entretiens et retour d’information
- Accès à la formation via la plateforme LMS EverNautic
Plateforme de formation
LMS séparé pour l’apprentissage, les dossiers et l’accès aux cours
Le site principal d’EverNautic présente l’agence, les services et les canaux de contact. La formation est gérée séparément via learning.evernautic.com, permettant aux marins et aux utilisateurs de bureau d’accéder aux cours, remises à niveau et supports d’apprentissage dans un environnement dédié.
Ouvrir la plateforme LMSAccès aux cours
Accès structuré aux supports d’apprentissage maritime, aux remises à niveau et aux contenus de développement professionnel.
Dossiers de formation
Séparation claire entre les dossiers de recrutement et les données de progression ou d’achèvement des cours.
Préparation professionnelle
Soutien à la préparation aux entretiens, aux sujets de familiarisation et au rafraîchissement des connaissances liées au rang.
Soutien à la conformité
La coordination de la formation soutient des décisions de recrutement plus sûres sans remplacer la certification réglementaire.
Comment nous travaillons
Un processus pratique de la demande au soutien à l’embarquement
01
Exigence
Nous définissons le type de navire, le rang, les conditions du contrat, la fenêtre d’embarquement et les attentes spécifiques de la compagnie.
02
Sélection
Nous examinons l’expérience, les certificats, la disponibilité, le niveau de communication et l’adéquation à l’emploi.
03
Soumission
Les candidats présélectionnés sont préparés pour l’examen par la compagnie, l’entretien et la sélection finale.
04
Suivi
Nous soutenons la communication jusqu’à l’embarquement et gardons les dossiers clairs pour une coopération future.
Besoin d’équipage, d’offres ou de soutien à la formation ?
EverNautic peut soutenir les armateurs pour leurs besoins en équipage et les marins pour leurs opportunités de carrière, tout en organisant l’accès à la formation via la plateforme LMS dédiée.